Beter worden met Beter: jouw partner in verzuim en re-integratie.
Beter worden met Beter: jouw partner in verzuim en re-integratie.
Beter worden met Beter: jouw partner in verzuim en re-integratie.
Wij helpen je graag om langdurig ziekteverzuim te voorkomen. Beter kijkt verder dan alleen beter worden. Jouw gezondheid is onze missie.
Arbozorg zonder zorgen.
Arbozorg zonder zorgen.
Verzuimbegeleiding
Daarom focussen wij op gezondheidswinst voor je medewerker en de organisatie. Ook als je medewerker zich al heeft ziekgemeld, is Beter jouw deskundige partner op weg naar een snelle en succesvolle re-integratie.
De bedrijfsarts van Beter ondersteunt en adviseert je bij de verzuimbegeleiding:
- Kent de steeds veranderende wet- en regelgeving, waaronder de Wet verbetering Poortwachter
- Is gespecialiseerd in contacten met het UWV
- Is ervaren in coaching van leidinggevenden
Arbozorg zonder zorgen
Beter heeft de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet) vertaald in een allround arbo aanbod. Op verschillende momenten tijdens het ziekteverzuim kan de arbeidsdeskundige je adviseren bij de uitvoering van de Wet verbetering Poortwachter. En ondersteunen bij het opstellen van een (evaluatie) Plan van Aanpak, het bijhouden van een re-integratiedossier, het onderhouden van de contacten met het UWV en ondersteuning bij de aanvraag van een WIA-uitkering.
Ook als het traject langer dan een jaar duurt, helpt Beter jou en je medewerker verder. De arbeidsdeskundige onderzoekt de re-integratie mogelijkheden en geeft een helder beeld van de arbeidsmogelijkheden en duurzame inzetbaarheid van je medewerker. Dit onderzoek geeft je inzicht in de mogelijkheden van terugkeer in de huidige functie of een andere functie binnen (= 1e spoor) of buiten je organisatie (= 2e spoor).
Grip op verzuim.
Grip op verzuim.
Casemanagement / Poortwachter
Voor de Wet verbetering Poortwachter ben je samen met je werknemer verantwoordelijk voor het re-integratietraject. Van jou als werkgever wordt verwacht dat je geen re-integratiekans onbenut laat. Als het UWV vindt dat je je onvoldoende hebt ingespannen voor de re-integratie bij een WIA-aanvraag, legt het UWV je een loonsanctie op. Dan moet je het loon tot maximaal een jaar langer doorbetalen aan je werknemer.
Daarom ondersteunt en adviseert een casemanager van Beter je bij de verzuimbegeleiding. De casemanager heeft kennis van de wet- en regelgeving van arbeidsongeschiktheid, heeft contacten met het UWV en coacht de leidinggevende.
Een verzuimdag kost gemiddeld 400 euro per dag volgens TNO. Met de Beter Balansmeter brengen we medewerkers in kaart met een verhoogd risico op langdurig verzuim, zoals burn-out. En coachen en begeleiden we ze. Onze Balansmeter is een unieke en wetenschappelijk bewezen voorspeller van verzuim.
- Minder verzuim
- Korter verzuim
- Meer tevreden en beter functionerende medewerkers
Met het Eigen Regie Model (ERM) neem je als organisatie zelf het voortouw in de verzuimpreventie en -begeleiding van jouw medewerkers. Als leidinggevende ken je ze als geen ander, weet je wat er speelt en zie je als eerste gedragsveranderingen. In de praktijk blijkt dat het uitvoeren van het ERM nog niet zo is makkelijk voor bedrijven. De Beter bedrijfsarts kan je hierbij helpen.
Werkplek
Beter werkplekonderzoek
Een stoel die rugklachten geeft of een bureau dat net te hoog is ingesteld, kan het begin zijn van gezondheidsklachten bij je medewerker. Met kans op verzuim in de toekomst.
Werkplek-check
Met de unieke werkplek-check van Beter krijgen je medewerkers in vijf minuten direct inzicht in hoe ze gezonder kunnen werken met een betere zithouding en een optimale kijkrichting. Beschikbaar in Nederlands en Engels.
Bemiddelaar & vertrouwenspersoon
Bemiddelaar van Beter
Is er een conflict tussen medewerkers of groepen binnen jouw organisatie en komen de partijen er samen niet uit? Een neutrale, vakbekwame company counselor van Beter kan je helpen bij het vinden van een oplossing.
Vertrouwenspersoon ongewenst gedrag
Bij ongewenst gedrag, zoals (seksuele) intimidatie, agressie, discriminatie of pesten, kun je ondersteuning zoeken bij een vertrouwenspersoon. De vertrouwenspersoon bespreekt met je wat er speelt en welke mogelijkheden je hebt. Je krijgt uitleg over vertrouwelijkheid en de grenzen daarvan. In het protocol ongewenste omgangsvormen op sharepoint kun je hier mee informatie over vinden.
Company Counseling
Je kunt een Company Counselor inschakelen wanneer je ergens tegenaan loopt in je werk of privéleven en dit invloed heeft op je welzijn of functioneren op het werk. Bijvoorbeeld bij werkdruk, stress, veranderingen op het werk, samenwerkingsvraagstukken, persoonlijke omstandigheden of een verstoorde werk-privébalans.
De Company Counselor biedt een luisterend oor, helpt je inzicht te krijgen in wat er speelt en onderzoekt samen met jou wat kan helpen. Gesprekken met de Company Counselor zijn vertrouwelijk. De inhoud van het gesprek wordt niet gedeeld met de werkgever. Jij houdt zelf de regie over wat er met de besproken informatie gebeurt.
Voor leidinggevenden
Ook als leidinggevende kun je bij een Company Counselor terecht voor advies en ondersteuning. Bijvoorbeeld wanneer je je zorgen maakt over een medewerker, een lastige situatie ervaart in de begeleiding of wilt overleggen over hoe je een situatie kunt aanpakken.
De Company Counselor denkt met je mee over de situatie en jouw rol als leidinggevende. Ook hierbij staat vertrouwelijkheid centraal.
RI & E
Beter helpt jouw organisatie met een volwaardige Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E). Onze RI&E wordt al jaren met een 8 beoordeeld door onze opdrachtgever.
Het beste voor medewerkers.
Het beste voor medewerkers.
Trainingen & Workshops
Beter coaching
Persoonlijke ontwikkeling en professionele groei gaan hand in hand. De coach van Beter neemt je medewerker mee op een persoonlijke ontdekkingsreis.
Beter Speedcoaching
In 15 minuten focussen op wat je medewerker beweegt, wil en hoe hij daar kan komen. Individuele gesprekken met een coach van Beter.
Beter in Balans training
Geeft je medewerker inzicht in de werk-privébalans. En praktische handvatten hoe hij deze balans zelf kan veranderen en verbeteren. Duur: 2–4 uur. 8–12 deelnemers.
Beter Agressie- en Overvaltraining
Samen met ervaren trainingsacteurs leren wij jouw medewerkers hoe ze kunnen omgaan met heftige emoties, (verbale) agressie en bedreiging. Duur: 3–4 uur. 8–12 deelnemers.
Beter calamiteitenservice
Direct na een schokkende gebeurtenis op het werk, kun je een beroep doen op de calamiteitenservice van Beter. Onze company counselors zijn gespecialiseerd in de opvang van agressie, bedreiging en geweld.
Workshop Gezond slapen, gezond weer op
Inzicht in stoorzenders en tips om beter te slapen. Duur: 1–3 uur. 8–12 deelnemers.
Beter mindfulness workshop
Krachtige en effectieve techniek om tot jezelf te komen en goed om te gaan met stress. Duur: 1–3 uur. 8–12 deelnemers.
Supervisie ANIOS/ AIOS
Binnen Beter zijn ook (basis)artsen werkzaam die zorg verlenen die behoort tot de taken van de bedrijfsarts. Deze artsen (ANIOS/AIOS) werken onder begeleiding en toezicht van een bedrijfsarts. De bedrijfsarts die als supervisor of praktijkopleider optreedt is eindverantwoordelijk voor de geleverde zorg.